多少岁可以签订劳动合同？

十六周岁就可以签订劳动合同。十六周岁以下的未成年人是不具有劳动能力的，故而不能与用人单位签署合同，这...

多少岁可以签订劳动合同?

对已满十六周岁且未满十八周岁的未成年人，单位可以与其签订正式员工劳动合同，但不得安排从事过重、有毒、...

多少岁可以签劳动合同呢

国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户（以下统称用人单位）均不得招用不满16...

满多少岁可以签劳动合同

1、劳动合同需一般需满16周岁。 2、未满16周岁属于任用同工，双方的合同无效，对单位可处以罚款。劳...

劳动合同签完多久才能拿到合同

一般来说，劳动合同可以在签订后获得。劳动合同由用人单位和劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效，由用...

签劳动合同最多能签多少年

劳动合同可以签订更长时间八年、10年，甚至无固定期限。 7年并不违法。 不过，前提是双方协商一致。协...

劳动法规定签多少次合同才能算长期合同？

用人单位和劳动者连续订立两次固定期限劳动合同，劳动者可以要求签订无固定期劳动合同。根据规定：如果用人...

几年才能签劳动合同

劳动合同签订几年，法律并无规定，劳动者与用人单位协商即可。 同时，签订第三次劳动合同的时候，劳动者有...

怎样才能签劳动合同

根据《劳动合同法》第十条，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同...

劳动合同到期多久才能续签

到期前一月左右，用人单位一般会书面通知你劳动合同即将到期，征询你的意见，是否同意续签，如你不同意续签...

劳动合同需要多久才能签订？

建立劳动关系后，最迟应该在多长时间内订立书面劳动合同 根据《劳动合同法》第十条的规定，已建立劳动关系...

续签劳动合同多久才能生效

1、劳动合同期限届满或其他的法定、约定终止条件出现，任何一方要求续订劳动合同，应当提前30日向对方发...

入职要多久才能签劳动合同

按规定，劳动合同最迟在员工入职一个月内必须签订，否则会承担法律责任。...