追讨不签订劳动合同双倍工资的法律条文

更新时间：2022.06.23

劳动合同对于劳动者来说非常重要， 1、证明双方的合法的劳动关系。 2、为了双方的权力和利益得到相应的保护。不签订拉动合同，在我国有着明确的规定，应支付劳动者双倍工资进行赔偿。下面小编就追讨不签订劳动合同双倍工资的亲身经历有哪些法律条文，这类问题进行解答。

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