劳动合同到期,公司不续签可以要求赔偿吗
合同期满了公司不续签可以要求续签,如果公司执意不续签,劳动者可以要求公司支付赔偿金。根据我国《劳动合...
劳动合同到期员工不续签公司可以赔偿吗
劳动合同到期员工不续签,是否有补偿金要看具体情况; 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍不续...
劳动合同到期公司不续签可以要求赔偿吗?
可以要求5个月的工资作为经济补偿金。《劳动合同法》:第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者...
劳动合同到期公司不续签可以要求赔偿吗
劳动合同到期后,公司不续约,可以要求其支付经济补偿。经济补偿按照劳动者在本单位工作年限每年支付一个月...
劳动合同到期公司不续签可以索要赔偿吗
1、公司维持或者提高劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同,劳动者不同意续订,终止劳动合同的,没...
劳动合同到期不续签公司可以要求赔偿吗
劳动合同到期不续签公司应该补偿。 【法律依据】 《劳动合同法》第四十六条:有下列情形之一的,用人单位...
劳动合同到期不续签可以要求公司赔偿吗
劳动合同到期不续签公司应该补偿。 【法律依据】 《劳动合同法》第四十六条:有下列情形之一的,用人单位...
劳动合同到期,公司不续签可以申请赔偿吗
公司如果无正当理由解除合同,公司需要支付双倍经济补偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一...
劳动合同到期公司不续签可以要求赔偿吗
可以的。《劳动合同法》第四十六条明确规定“有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(五)...
劳动合同到期公司不续签有赔偿吗劳动合同到期公司不
不是赔偿,是经济补偿。劳动合同期限届满时,用人单位不同意续订劳动合同,无论劳动者是否同意续订,劳动合...
劳动合同到期公司不续签可以申请赔偿吗
到期不续签应当按照工作年限进行经济补偿。《》第47条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满1...
劳动合同到期公司不续签可以要求赔偿吗?
应该向向劳动者支付经济补偿。 劳动合同期满的,劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第五项规定,...
劳动合同到期公司不续签可以索要赔偿吗?
如果是因为劳动者个人的原因不续签劳动合同的,用人单位是不需要支付其经济补偿金的,公司因名称、法人、工...
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