离职后工伤赔偿标准是什么?
以下建议: 提交辞职信不能作为约定离职时间的唯一认定标准,如果单位认为你们确定了离职时间,单位应举书...
工伤后离职赔偿标准是什么
员工要保留好员工与公司有劳动关系的证据,比如考勤记录,工资条,工作证,社保纪录等等一切能够证明员工在...
工伤职工离职后的赔偿标准是什么
参见《劳动合同法》第四十七条 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向...
十级工伤离职赔偿标准是什么
没有影响,主要针对的事未成年人,未成年人犯罪,到了成年的时候,司法机关就把他所有的罪行给消除掉了,连...
山东离职工伤赔偿标准是什么
1、丧葬费标准,为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资。即丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平...
职工工伤赔偿标准是什么
第一情况职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: 1、从工伤...
职工工伤怎么赔偿,工伤赔偿标准是什么
工伤赔偿包括工伤保险基金支付的治疗费、康复费、住院期间生活费、以及伤残一次性伤残补助金和相应等级的津...
员工工伤九级离职赔偿标准是什么
据《工伤保险条例》第三十七条之规定,如经劳动能力鉴定为9级伤残的,可享受如下工伤待遇: 1.医药费由...
工伤九级离职后赔偿标准是什么?
首先要向社保部门申请工伤认定,工伤认定后,存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定,根据鉴定等...
工伤九级离职后赔偿标准是什么
可承揽园林绿化工程中的整地、栽植及园林绿化项目配套的500平方米以下的单层建筑(工具间、茶室、卫生设...
工伤离职赔偿标准
前提为与用人单位解除劳动关系,您的工伤待遇核算标准如下:一次性伤残补助金参照本人工资(前十二个月的平...
工伤人员离职赔偿单位赔偿标准是什么
首先,根据工伤劳动者伤残的不同程度,《工伤保险条例》第36、37条分别作了如下规定: 1.五、六级工...
职工工伤的赔偿标准是什么?
1、被认定为工伤的,可以享受工伤医疗待遇,被鉴定为残疾的,还可以按照残疾等级享受相应的待遇。 2、《...
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