工伤复发可以申请工伤康复治疗吗

工伤员工工伤复发后，在得到工伤保险机构的确认后，享受治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保...

工伤后期的康复治疗扣工资吗

不扣的，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。根据《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作...

工伤旧病怎么治疗复发

1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，在一年内提...

工伤职工治疗期间可以工资发吗？

有。《工伤保险条例》第三十三条规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在...

工伤治疗突发疾病可以认定为工伤吗

在工作时间和工作职位，突发疾病丧命或者在48小时之内经抢救无效丧命的，能够认定为工伤，其他情形不隶属...

工伤工伤治疗期间单位是可以扣工资吗？

《工伤保险条例》有工伤待遇的规定，对工伤人员的治疗期工资应正常发放，用人单位不能也不会克扣工资的。第...

职工工伤治疗期间单位不得扣发工资吗

1、国务院《工伤保险条例》第三十一条规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗...

工伤复发治疗工资该如何发放？

按照旧伤复发前正常上班期间工资发放，但工伤职工与原单位解除劳动关系，进行了一次性赔偿，领取了一次性工...

工伤职工复发工伤，已经治疗可以享受工伤医疗待遇吗

《工伤保险条例》第三十八条工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三...

工伤可不可以不扣病假工资？

这是工伤，事实已经非常清楚，没有必要认定。依当地法律对工伤的规定支付工资，没有单位做这方面规定也是可...

治疗工伤期间不能扣工资吗

认定为工伤之后，用人单位是不能扣工资的，这在《工伤保险条例》中是有明确的规定的。...

工伤可以停发工资吗

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由...

发病不上班可以扣工资吗

1、疫情期间员工的工资，用人单位应当按照正常水平来发放。 2、如果企业因受疫情影响导致生产经营困难的...