员工隔离期满没上班,怎么发工资
如果隔离治疗期、医学观察期期满,仍需停止工作进行治疗,在规定的医疗期内,用人单位应当依法支付病假工资...
疫情期间员工被隔离工资怎么发
疫情期间员工被隔离工资发放方式如下:1、在隔离治疗期间、医学观察期间,正常支付员工工资;2、对于政府...
员工工资怎么发放
看双方怎么约定。第一部分是在企业和员工签订劳动合同时约定的,按不低于劳动合同约定的工资待遇标准确定。...
员工工资怎么发放?
看双方怎么约定。 第一部分是在企业和员工签订劳动合同时约定的,按不低于劳动合同约定的工资待遇标准确定...
2022年疫情居家隔离工资怎么发放
1、如果居家隔离时,用人单位安排职工居家工作,则职工在此期间应享受与正常工作相同的工资收入。 2、根...
员工工伤的工资怎么发放
按原来工资发放,待遇不变。根据《工伤保险条例》第33条的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要...
员工自动离职工资怎么发放
在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。公司应...
自动离职员工怎么发放工资
在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。公司应...
员工提前离职工资怎么发放
在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。 公司...
员工自动离职工资怎么发放?
1,提前30天以书面形式就行了。公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个工作日...
因新冠疫情员工被隔离有哪些工资发放标准
因新冠疫情员工被隔离、医学观察期间的工资发放标准是在隔离期间,实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员...
疫情隔离期间工资如何发放
一、在疫情隔离期间,工资正常发放。 二、疫情期间员工工资这样计算: 1、企业停工停产在一个月内的,企...
工伤员工工资怎么发放
依据《工伤保险条例》第五章第三十一条的规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医...
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