企业辞退员工补偿标准是多少？

更新时间：2022.06.20

企业辞退员工最多补偿上限是当地上一年度人均工资收入标准的三倍，按照劳动者工作年限每年补偿一个月工资，但是最多补偿不超过十二年，违法解除的按照双倍进行补偿。按照国家相关法律规定，企业辞退员工需要支付一定的经济补偿金，但是具有上限标准并未无限制。

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