合同到期后单位不续签需要赔偿吗？

更新时间：2022.06.09

劳动合同一般是具有期限的约定的，除非与用人单位签订的是无固定期限的劳动合同，当然在劳动合同到期之后如果想要与用人单位解除合同的话是可以与用人单位进行协商的，关于合同到期了单位不续签了会赔偿吗接下来让小编来告诉大家有关的法律规定和相关的知识。

展开更多

针对合同到期后单位不续签需要赔偿吗？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

合同到期后用人单位不续签属于失业，劳动者可以领失业保险金。根据失业保险条例的规定，按照规定...更多>>

相关短视频

更多 >

1'09

劳动合同到期公司不续签应该向员工支付经济补偿金。经济补偿的标准为：按照工作年限计算，每满一...更多>>

专业问答

更多 >

合同到期单位不续签，按工作年限支付补偿金《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动...更多>>