公司没签劳动合同该怎么处理
公司没签劳动合同应要求公司补签,公司不签劳动合同不合法。 《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应...
公司没签合同劳动者该怎么处理?
劳动者可以要求单位支付双倍工资,并且不签劳动合同,在劳动者要求其发放双倍工资,用人单位拒绝时,劳动者...
公司没给签劳动合同该怎么处理?
因为用人单位未签用工满一个月,违反第十条“已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起...
劳动者没签劳动合同公司该怎么样处理
劳动者可以要求单位支付双倍工资,并且不签劳动合同,在劳动者要求其发放双倍工资,用人单位拒绝时,劳动者...
公司没给签劳动合同应该怎么处理?
因为用人单位未签用工满一个月,违反第十条“已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起...
没签劳动合同公司就不签劳动合同怎么处理
不签劳动合同劳动者可以根据劳动法的相关规定,可以要求用人单位从第二个月开始支付双倍工资。 《劳动合同...
公司未签劳动合同公司该怎么处理
《劳动合同法实施条例》 第五条 自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书...
公司没签劳动合同, 让劳动者调岗, 公司应该怎么处理
公司没签劳动合同,让劳动者调岗,劳动者不同意,公司应当按照《劳动合同法》第40条规定向劳动者支付补偿...
未签劳动合同,公司应该怎么处理劳动合同
首先,公司没有与你签订劳动合同,当然是违法的。如果现在要补签劳动合同,是可以的。但是你要注意一个问题...
公司没有签劳动合同怎么处理?
因为用人单位未签用工满一个月,违反第十条“已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起...
公司没签合同劳动者该如何处理
劳动者可以要求单位支付双倍工资,并且不签劳动合同,在劳动者要求其发放双倍工资,用人单位拒绝时,劳动者...
公司没有跟员工签劳动合同该怎么处理
不签劳动合同属于违法行为,员工可以与企业协商进行补签劳动合同。协商不成时,可以通过劳动仲裁解决。 根...
公司不签劳动合同应该怎么处理
可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。劳动者要提交能证明劳动关系的证据,证明劳动关系方面的证据按证明...