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工伤保险条例怎样赔偿

更新时间:2022.04.01

工伤保险条例怎么赔偿在已经被认定为工伤,单位和工伤保险会按照如下项目向受害职工支付费用: 1、企业会给其支付: (一)治疗工伤期间的工资福利; (二)等级伤残每月的伤残津贴。除此,若之后终止或解除劳动合同,还会享受一次性伤残就业补助金。 2、工伤保险基金会支付如下费用: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院期间的伙食补助费; (三)交通食宿费用; (四)安装配置伤残辅助器具所需的费用; (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确定的生活护理费; (六)一次性伤残补助金; (七)劳动能力鉴定费。
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您好,工伤赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残...更多>>

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第一,用人单位应当从发生工伤事故的一个月内向劳动行政部门提交工伤认定申请。第二,由办理的社...更多>>

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没有关系的。一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发...更多>>

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