用人单位解除劳动合同要交违约金吗

员工解除劳动合同要付违约金的情况如下： 一是在培训服务期约定中约定违约金。 二是在竞业限制约定中约定...

劳动者与用人单位解除劳动合同要交违约金吗

劳动者和用人单位解除劳动合同，劳动者违反培训协议的或者竞业协议的需要赔偿违约金，除此外，用人单位不得...

劳动者解除劳动合同需交违约金吗解除劳动合同需要用人单位同意吗？

劳动者解除劳动合同需交违约金，是对劳动法的误读，是对劳动合同与经济合同的混淆，是对债权与人身权的混淆...

用人单位单方解除劳动合同概要是什么，用人单位单方解除劳动合同吗

用人单位单方解除劳动合同概要：即具备法律规定的条件时，用人单位享有单方解除权，无须双方协商达成一致意...

用人单位要解除劳动合同

1、用人单位无过失性辞劳动者，退提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可...

用人单位解除劳动合同需要赔偿金吗

用人单位单方违法解除劳动合的，有赔偿金。用人单位单方根据劳动合同及规章制度、相关法律法规合法解除劳动...

用人单位单方解除劳动合同概要是什么，用人单位单方解除劳动合同

用人单位单方解除劳动合同 概要：即具备法律规定的条件时，用人单位享有单方解除权，无须双方协商达成一致...

用人单位单方解除劳动合同需要赔偿金吗

用人单位单方违法解除劳动合的，有赔偿金。用人单位单方根据劳动合同及规章制度、相关法律法规合法解除劳动...

用人单位在试用期内能解除劳动合同吗，用人单位单方解除劳动合同吗

用人单位单方解除劳动合同主要有以下几种情形： （1）在试用期间被证明不符合录用条件的 劳动者是否符合...

用人单位解除劳动合同赔偿金

1、劳动者被合法解除劳动合同的，用人单位不用支付经济补偿金或赔偿金。 2、用人单位按规定解除劳动合同...

用人单位单方面解除劳动合同的条件，用人单位解除劳动合同的要求？

一，我国《劳动法》对用人单位单方面解除劳动合同的相关规定：第二十四条经劳动合同当事人协商一致，劳动合...

劳动者单方解除劳动合同用人单位能单方解除劳动合同吗

《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提...

用人单位需要解除劳动合同

用人单位无过错解除劳动合同情形有以下几种： 1、劳动者患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原...