劳动合同期满不续签应不应该提前通知

劳动合同到期终止，无需提前30天通知，更无需支付1个月代通知金。 用人单位提前三十日以书面形式通知，...

到期后，是否应该提前告知不再续签。

这方面法律没有强制规定，只要劳动合同期到期就自动终止了。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条有下列...

劳动合同不续签应提前提前通知吗

劳动合同到期，法律没有规定公司是否应当提前30天通知，因此公司只要在到期前通知员工，公司愿意或不愿意...

合同不续签提前通知

现行法律并没有规定劳动合同期满不续签是否需要提前通知，一些地方性规定中有要求需要提前通知，因此，劳动...

公司不续签合同提前通知怎么办

公司不再续签合同提前通知的时间没有具体规定。公司不再续签合同需要进行的经济补偿有，经济补偿按劳动者在...

劳动合同到期后，公司是否应该提前告知不再续签。

这方面法律没有强制规定，只要劳动合同期到期就自动终止了。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条有下列...

续签合同要提前告知吗

1、你所说的情况，法律没有对劳动合同到期不续签是否需要提前通知的规定。 2、对用人单位要提前三十日以...

约束期到期不续签应提前多久告知合同法

合同到期后公司应该主动询问员工是否续签，公司不主动询问或者公司不续签的，需要对员工支付经济补偿金的，...

劳动合同到期不续签提前多久告知

劳动合同到期需要提前三十天告知劳动者，如果用人单位不准备与劳动者续签； 那么提前一个月告知劳动者，那...

如果不续签的话，又没提前告知我，算不算违约

不属于违约，但如果是单位不与你续签的，你可以根据你工作年限要求单位支付经济补偿金，经济补偿金是按扣除...

劳动合同到期不续签应该提前多久通知

劳动合同到期需要提前三十天告知劳动者，如果用人单位不准备与劳动者续签； 那么提前一个月告知劳动者，那...

劳动合同到期不续签该如何提前通知

劳动合同期满，当事人协商一致，可以续订劳动合同，并在劳动合同期满前办理续订手续。因用人单位的原因未办...

劳动合同到期，如果不续签要提前通知吗

1、劳动合同到期续签的，双方可以另行订立书面劳动合同，或者签署《续订劳动合同协议书》，不能以单方面的...