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工伤事故可否要求精神赔偿

更新时间：2022.12.22

1、工伤精神损害赔偿争议的主体一方是用人单位，另一方是在用人单位从事劳动受到人身伤害的劳动者，劳动者与用人单位之间存在劳动关系。 2、工伤精神损害赔偿产生的原因是劳动者在劳动过程中受到人身伤害，劳动者与用人单位之间因劳动者因工负伤双方形成劳动的权利和义务。 3、最高人民法院关于精神损害赔偿的《解释》是广义上的劳动法。

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