九级工伤解除劳动合同需要赔偿什么

劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业...

九级工伤解除劳动合同怎么赔偿

九 级 一次性伤残补助金 9个月的本人工资 工伤保险基金 ※一次性工伤医疗补助金和一次性 伤残就业补...

九级工伤解除劳动合同需要赔偿多少钱？

九级工伤待遇主要包括：医疗费、一次性伤残补助金36000元（9个月本人工资）、一次性伤残就业补助金（...

九级工伤需要解除劳动合同吗

可以解除劳动关系，一次性伤残补助金：九级伤残为9个月的本人工资；工伤职工被鉴定为七级至十级伤残的，劳...

工伤九级不解除劳动合同怎么赔偿

不解除劳动合同，只赔偿一次性伤残补助金。一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为9个月的本人工资，工伤保...

九级工伤不解除劳动合同怎么赔偿？

如果不解除合同的话，九级伤残一次性伤残补助金为9个月本人工资，如果解除合同，工伤职工被鉴定为九级伤残...

工伤九级伤残解除劳动合同怎么赔偿

员工九级伤残，在和单位解除劳动关系时是按照解除劳动关系时上年度的标准计算赔偿。工伤九级伤残可以领取社...

九级工伤已经解除劳动合同这样如何赔偿

【第三十七条】工人因工致残被判定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付...

工伤十级已经解除劳动合同要赔偿什么

一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，标准是6个月职工平均工资...

工伤九级公司解除劳动合同怎么赔偿

您的劳动、聘用合同期满终止，或者您本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助...

九级工伤建议解除劳动合同怎么赔偿

工伤赔偿需要经过工伤认定、劳动能力鉴定(工伤伤残等级鉴定)两个程序后，才能赔偿，由于存在地区间差异，...

九级工伤，司法解除劳动合同怎么赔偿

劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业...

九级工伤解除劳动合同如何赔偿？

劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业...