劳动法规定病假的天数是累计的吗?
根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据...
劳动法为什么规定病假天数为周末
对于劳动法病假天数是否包含周末由以下几点为你解释: 1.不累计。 2.不过如果请假一个月,那么里面有...
劳动法病假天数是多少
职工患病或者非因工受伤医疗期根据职工在公司的在职时间,劳动法病假天数可以享有三到二十四个月的病假医疗...
劳动法中病假规定的假期天数是多久呢
对于病假规定的假期天数有以下内容:(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为3个月;...
劳动法关于病假有哪些规定
劳动法对职工病假没有规定,主要由企业职工生病或非工伤医疗期规定:实际工作年限十年以下,工作年限五年以...
新的劳动法规定病假有哪些?
1、请病假的规定主要在《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》中,即职工有三个月医疗期的,按六个月内累...
劳动法规定的病假都有哪些
单位员工请病假,劳动法规定是用人单位应当支付病假工资的,病假的相关法律依据如下: 《企业职工患病或非...
劳动法规定病假工资有哪些
《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定:“职工患病或非因工负伤治疗...
劳动合同法病假有哪些规定
1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假...
劳动法中对病假有哪些规定
职工患病或者非因工受伤医疗期根据职工在公司的在职时间,可以享有三到二十四个月的病假医疗期,所以职工病...
职工病假劳动法规定有哪些?
病假工资由用人单位按不低于当地最低工资标准80%自主确定支付标准。根据《劳动法》第四十七条、劳动部《...
劳动法病假工资规定有哪些
对于这个问题,解答如下,劳动法病假工资的规定: 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内...
劳动法病假工资有哪些规定
病假工资规定有哪些: 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假...
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