试用期解除劳动合同提前几天通知

更新时间：2022.06.15

试用期内解除劳动合同提前3天通知单位。在我国的劳动关系中，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同，用人单位在试用期内发现员工不符合录用条件并能够证明的可以单方解除劳动合同。

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