劳动法工伤等级九级工伤应怎么赔偿

更新时间：2021.11.03

劳动法工伤9级的赔偿标准的话，应当按照工伤保险条例当中的37条发放9个月本人工资的一次性伤残补助金，除此之外并不意味着所有的赔偿到此结束，还有其他的一些项目交通费用等，这些都是必须要赔付的，一个项目范围之内的。

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