在职工什么情况下可以解除劳动合同
一、用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 二、用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合...
解除合同什么情况下可以解除?
双方协商一致或出现特殊情况的条件下,可以解除合同。根据2021年施行的《中华人民共和国民法典》第五百...
职工在什么情况下可以解除
一、用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。二、用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同...
什么情况下可以解除合同?解除合同
有下列情况之一的,合同当事人可以单方面解除合同: (一)因不可抗力致使不能实现合同目的; (二)在履...
什么情况下员工可以随时解除劳动合同
在任何情况下,员工提前30天书面通知用人单位都可以解除劳动合同。只是,用人单位为劳动者出资提供专项技...
什么情况下员工可以单方解除劳动合同
1、劳动者可以提前30天以书面形式通知用人单位解除劳动合同。劳动者可以在试用期内提前三天通知用人单位...
员工什么情况下可以单方解除劳动合同
1、员工未能通过试用期:在试用期间劳动者被证明不符合录用条件的,用人单位可以随时解除劳动合同。2、员...
什么情况下,员工可以主动解除劳动合同?
根据劳动合同法的规定: 第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十八条用人单位有...
普通员工什么情况下可以解除劳动合同
用人单位可以解除劳动合同的情形如下: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单...
员工什么情况下可以提出解除劳动合同
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)...
什么情况下员工可以单方解除劳动合同?
有下列情形之一的,劳动者可以单方面解除劳动合同: (一)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳...
解除合同单位什么情况下可以辞退员工?
用人单位可以单方解除劳动合同的情形,根据《劳动合同法》第三十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单...
什么情况下员工可以提出解除劳动合同
职工遇有下列情况之一时,可以提出与所在单位解除劳动合同: ①经国家有关部门确认,劳动条件、卫生条件恶...
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