擅自离职有什么后果

对擅自离职的，以旷工论处，可按照《企业职工奖惩条例》的规定，给予除名处理的规定是一致的。因为未经批准...

擅自离职有什么后果?

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以...

擅自离职有什么后果？

擅自离职又称自动离职,是指劳动者不辞而别,不履行法律规定的离职手续,是一种违法行为,其与用人单位的劳...

擅自离职有什么严重后果

对擅自离职的，以旷工论处，可按照《企业职工奖惩条例》的规定，给予除名处理的规定是一致的。因为未经批准...

单位擅自离职有什么后果

你属于自动离职，是职工根据企业和自身情况擅自离职，而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞...

员工擅自离职有什么后果

若是经批准后办理正常离职手续，可申请享受一次性的离职费待遇. 但若是擅自离职,即不向用人单位打招呼，...

擅自离职有后果吗

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以...

员工擅自离职什么后果

有公司制度按制度奖惩；如有直接损失可主张赔偿。《劳动法》第102条规定：“劳动者违反本法规定的条件解...

劳动者擅自离职，有什么后果？

劳动者擅自离职的，是需要负法律责任的，如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要...

擅自离职会有什么法律后果

劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同，对用人单位造成损失的，劳动者应赔偿用人单位损失，包括用人...

擅自离职有哪些后果？

自动离职是指劳动者终止劳动关系时不履行解除手续，擅自出走离岗，或者解除手续没有办理完毕而离开单位。 ...

劳动者擅自离职的后果有什么？

劳动者擅自离职的，是需要负法律责任的，如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要...

擅自离职是什么意思，有什么后果吗？

擅自离职又称自动离职,是指劳动者不辞而别,不履行法律规定的离职手续,是一种违法行为,其与用人单位的劳...