双倍工资是什么时候
根据我国《劳动法》规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,应当支付不低于工资的百分之二百的工资报...
无固定期限劳动合同双倍工资什么时候开始支付
1、立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。这个应当之日就为满一年后的起始日即应当之日...
双倍工资什么时候给工资
根据《劳动合同法实施条例》第六条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合...
离职时什么时候开始结算工资
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时一次性支付劳动者工资。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,由劳...
病退从什么时候开始算工资
病退从办理病退手续的次月开始领工资。 根据相关法律规定,全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体...
五一法定假日三倍工资什么时候开始
五一法定假日有一天是三倍工资。 【法律依据】 《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应...
未签署劳动合同赔偿双倍工资的仲裁时效的起始日期从什么时候开始算
未签署劳动合同赔偿双倍工资的仲裁时效的起始日期从可以要求双倍工资的最后一个月开始计算。依据《劳动合同...
工龄什么时候开始算
工龄从建立劳动关系之日起计算。也就是劳动合同约定的期限开始之日;或者没有合同的情况下开始工作的时间等...
双倍工资的仲裁时效是否从离职时开始计算
双倍工资的仲裁时效不是从离职时开始计算,是从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。双倍工资是...
双倍工资什么时候发放
根据《劳动合同法实施条例》第六条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合...
一般工程结算工资什么时候开始
工程结算的开始时间因结算方式不同而不同。(1)按月结算方式实行旬末或月中预支、月末结算、竣工后清算。...
双倍工资的仲裁时效是否从离职开始计算
双倍工资的仲裁时效不是从离职时开始计算,是从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。双倍工资是...
计算工龄什么时候开始算?
是从劳动者与用人单位签订《》的那一天算起的。在实行《劳动合同》制度之前,工龄是从劳动者去用人单位报到...
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