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非全日制用工的工伤由单位承担赔偿责任吗

更新时间:2022.09.30

非全日制派遣员工关系中,工伤赔偿责任是由劳务派遣单位承担的,根据《劳务派遣暂行规定》,劳务派遣单位需要承担相应的工伤保险责任,不过,劳务派遣单位也可以和用工单位另行约定工伤补偿办法,发生工伤事故后,由劳务派遣单位申请工伤认定
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