劳动合同法关于婚假的规定是什么

劳动法没有相关规定的。 >第四章，第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，...

2022年劳动合同法关于婚假的规定是什么

1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。2、结婚时男女双方不在一地工作的...

劳动合同法婚假的规定是什么

1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁，...

劳动合同法关于婚假的规定

1、按法定结婚年龄（女20周岁，男22周岁）结婚的，可享受3天婚假。 2、结婚时男女双方不在一地工作...

劳动合同法关于休假的规定有什么

劳动合同法休假相关规定有： 1、机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位...

劳动合同法关于年假的规定是什么

《职工带薪年休假条例》第三条规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年...

劳动合同法关于年假有什么规定

第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年...

劳动合同法关于产假的规定劳动合同法关于产假

产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，...

劳动合同法关于婚假的规定有哪些？

你们的情况主要是考虑劳动合同法关于婚假的规定的问题。一般早婚3天,晚婚15天.根据《婚姻法》以及《计...

劳动法关于婚假的规定是什么

国家劳动法关于婚假的规定 1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。 2、...

劳动合同法关于婚假的规定是怎么样的

1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁，...

劳动合同法关于婚假的规定是怎么样的？

1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁，...

劳动合同法关于婚假的规定是怎样的

1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁，...