发生劳动纠纷后如何处理？

更新时间：2022.03.16

发生劳动纠纷时应首先申请劳动仲裁，要走如下受理程序： 1、申请。 2、受理。 3、委托。 4、举证。 5、审理。 6、调解。 7、裁决。 8、结案。仲裁庭处理劳动争议，一般自组成仲裁庭之日起60日内结案。如案情比较复杂的，经批准最多可延长30天。

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