终止合同后不续签怎么赔偿

可以要求经济补偿金的，并不属于你主动辞职。...

合同到期后不续签怎么赔偿

劳动合同期满后，劳动者不同意续签劳动合同的，除用人单位维持或者改善劳动合同约定的条件外，还需要支付经...

劳动合同签下后不续签怎么赔偿

用人单位提出解除劳动合同关系，是合法解除的，可以要求用人单位支付经济补偿金，协商不成，建议申请劳动仲...

劳动合同到期后补签合同后不续签怎么赔偿

除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一...

合同不续签怎么赔偿？

1、合同到期不续签一般是不需要赔偿的，因为合同到期后，合同就已经终止。 2、合同终止的情形包括有： ...

合同不续签怎么赔偿

以下情形，符合续订劳动合同的条件： 1.双方协商一致续订劳动合同； 2.劳动合同期满，存在用人单位不...

不续签合同,怎么赔偿

需要公司按年资赔偿，一年一个月，半年半个月，不满半年按半年，满半年不满一年按一年，工资标准按上一年度...

不续签合同怎么赔偿？

到期后，如果是员工不愿续约的，一般情况下员工不可以再要求用人单位支付或经济补偿金;但是，如果是因用人...

不续签合同怎么赔偿

用人单位应当支付终止合同的经济补偿，主要包括：用人单位不愿与劳动者续约而终止劳动合同的，用人单位应当...

合同到期后不续签公司不续签合同的赔偿金怎么算

劳动合同到期，用人单位不与劳动者续签劳动合同，应该支付经济补偿金，标准为工作1年支付1个月工资；其中...

合同到期之后不续签怎么赔偿

合同到期员工不续签劳动合同是否要赔偿，需根据以下情形处理： 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员...

劳动合同到期三次续签后不续签怎么赔偿？

劳动合同到期三次续签后不续签的赔偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...

劳动合同到期三次续签后不续签怎么赔偿

劳动合同到期三次续签后不续签的，用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准...