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劳务合同违约金是怎么计算的

更新时间:2021.11.03

劳务合同中的违约金计算是有约定的按约定来进行处理,没有约定的那么就可以按实际的损失来进行计算,但劳动者赔偿违约金一般是在单位支付了专项培训费用或者是违反了竞业的限制约定而产生的。
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