辞退员工补偿工资是应发工资还是实发工资
应该按应发工资计算。根据《上海市高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的意见》6、经济补偿金计算中...
辞退老员工补偿按应发工资还是实发工资
一、辞退补偿金是按底薪还是按实际工资 经济补偿是按应发工资计算,而不是按实发工资计算。 根据《劳动合...
辞退员工补偿月平均工资是实发还是应发
一、辞退员工补偿月平均工资是实发还是应发 根据《劳动合同法实施条例》第二十七条规定:“劳动合同法第4...
被辞退补偿金按应发工资还是实发工资
1、经济补偿金是扣社保前的平均12个月的平均工资。也就是说,经济补偿金是应发工资,而不是扣除各项款项...
2022辞退员工的赔偿是实发工资还是实际工资
是以实发工资作为计算依据,无固定期限劳动关系解除没有双倍赔偿,只有经济补偿金。...
员工补赏应按应发工资还是实发工资
计算经济补偿金应当按员工的应发工资计算,一般按前十二个月平均工资作为标准,满一年一个月工资。...
辞退员工后是否应该发工资
辞退应该发工资。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位拖欠劳动者工资的,劳动者...
市是应发工资还是实发工资?
自2015年7月1日起,成都锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、成都XX、成都XX、龙泉驿区、青...
员工偷窃辞退是否还发工资
1、员工因偷窃而被辞退的,用人单位需要发工资。单位在员工解除劳动合同时,需要按员工的实际出勤天数和双...
计提工资按工资实发还是应发还是应发
是按应发数。 一、计提时: 借:管理费用/销售费用/制造费用/生产成本--工资(应发数) 贷:应付职...
辞退员工是否应当马上发工资
辞退员工理论上是需要马上发工资,但是劳动者如果辞退的话是需要办理相关的手续的,所以在办理手续完毕之后...
标准是应发工资还是实发工资?
实发工资,,,,,,,,,,,,,。...
最低工资是应发工资还是实发工资
最低工资是指是应发工资。应发工资和实发工资是两个概念,应发工资是劳动者在提供了正常劳动情况下,用人单...
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