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更新时间:2022.06.21
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张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长:公司法
近期30天 评分:5.0 服务人数:343
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公司如果无正当理由解除合同,公司需要支付双倍经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...更多>>
公司辞退员工法定情形
丰培铭律师 天津东方律师事务所
请问劳动法怎么规定公司对离职员工的补偿的
正式员工被辞退的话,那么其补偿是工作每满一年给予一个月工资的经济补偿金。具体而言,转正员工...更多>>
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公司变相调岗辞退员工怎么办?
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可以要求公司支付您经济补偿金,每满一年支付您一个月工资,未签劳动合同可以要求支付双倍工资,...更多>>
公司辞退员工的法定事由我国法律对此对于辞退员工的条件规定是什么
公司辞退员工的法定事由 我国《劳动合同法》第40条规定:有下列情形之一的,用人单位提前三十...
公司关于辞退员工请问如何补偿员工的?
1、公司如果是非过失性辞退员工,要按员工在本公司的工作年限来给予补偿,每届满一年就补偿一个...
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