签订后,没有实质劳动关系多少年,自动解除劳动合同
公司按照规章制度的规定,可以解除劳动合同。《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可...
没有劳动合同能解除劳动关系
没有劳动合同,但可能形成事实劳动关系。因此,双方的权利义务是不对称的。劳动者可以随时离职,劳动关系即...
未签劳动合同解除劳动关系?
未签订劳动合同,如果非法解除劳动关系,用人单位应当赔偿。 根据《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位...
没有签订劳动合同怎么确定劳动关系?
根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下...
没有签订劳动合同怎么确认劳动关系
未签订劳动合同的,可以以下方式证明劳动关系 收集工资卡、工资存折、工资单或其他工资支付记录或查询员工...
没有签订劳动合同怎么认定劳动关系?
一、用人单位招用劳动者,如果未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立: (1)用人单位...
没有签订劳动合同劳动关系怎么认定
根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下...
没有签订劳动合同怎么确定劳动关系
根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条的规定,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动...
没有签订劳动合同劳动关系怎么确认
用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工...
没有签订劳动合同怎么证明劳动关系
1,《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》 用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在...
没有签订劳动合同怎么查询劳动关系
没签订劳动合同的,如果存在下列情形的,则确认劳动者与单位存在劳动关系: 一、劳动者和用人单位都符合建...
没有签订劳动合同,怎么证明劳动关系
用人单位未与劳动者签订合同,但有以下凭证属于建立劳动关系,:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花...
没有签订劳动合同,怎么查询劳动关系
用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定劳动关系时可参照下列凭证: 工资支付凭证或记录(职工工资发放花名...