这样的情况如何提前解除劳动合同？

更新时间：2022.03.07

如果劳动者需要和单位在未到合同期限的情况下提前解除劳动合同需要劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，解除劳动合同，无需征得用人单位的同意。如果是试用期内的员工，三个工作日之内提出离职，无需获得用人单位的同意，到期均可自动解除劳动合同。

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