公司未到合同期辞退员工怎么赔偿?

更新时间：2022.06.16

在我国劳动者的劳动合同没有到期的，劳动者辞退的应按照每工作一年赔偿一个月的经济补偿。劳动者应积极的签订劳动合同，根据劳动合同的具体条款，办理这类劳动纠纷案件。确保劳动者的合法权益不受损失。

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