劳动合同到期没续签怎么补偿
劳动合同到期没有续签的问题,在当代社会并不少见,个别用人单位在劳动者劳动合同到期之后没有提出续签,或...
劳动合同到期没续签,怎么补偿
1、根据劳动合同法规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的,应当向劳...
劳动合同到期没续签怎么补偿?
(一)如果单位不续签,需要进行经济补偿。 (二)如果员工不续签,要看具体情况,又细分为两种情况: 1...
劳动合同到期没有续签又没有补偿怎么办
一、劳动合同如未以书面形式续签,仍应支付双倍工资,因为续签和初签在建立劳动关系上没有本质区别。超过一...
劳动合同到期没有续签怎么补偿
可以要求经济补偿金,没有签订劳动合同支付双倍工资,你有合同只不过不是无固定期限的,单位不需要向你支付...
劳动合同到期没续签有没有补偿
劳动合同到期,用人单位超过一个月未与劳动者续签劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付双倍工资。 关于经...
劳动合同没到期没续签有补偿吗
根据劳动法的规定,劳动合同终止时,用人单位提高或者维持原合同待遇,劳动者不愿意续订劳动合同的,不需要...
劳动合同到期没续签怎么补偿赔偿
劳动合同到期没有续签的问题,在当代社会并不少见,个别用人单位在劳动者劳动合同到期之后没有提出续签,或...
劳动合同到期,没有补签怎么办,劳动合同到期没有补签
合同到期时,劳动合同终止。如果此时职工要求续签合同,单位不同意,单位应当给予职工经济补偿金(不是赔偿...
劳动合同到期没给续签
一般为公司在该员工的劳动合同到期前提前一个月向该员工发出续签劳动合同意愿征询书,说明公司愿意维持或者...
劳动合同到期没签不续签有没有补偿
1、劳动合同到期不续签是否给补偿,按2008年之后,开始的工龄,每满一年支付一个月工资的经济补偿金的...
劳动合同到期后没到期续签有没有补偿
1、如果单位不续签,需要进行经济补偿。 2、如果员工不续签,要看具体情况 又细分为两种情况: ①如果...
劳动合同到期还没到期没续签有补偿吗
按照《劳动合同法》第四十六条规定:“有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(五)除用人...
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