1、《最高人民法院关于审理
人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第十二条依法应当参加
工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故
遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担
民事赔偿责任的，告知其按《
工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，
赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。
理论上就是说：如果劳动者遭受工伤是由于第三人的侵权行为造成的，那么劳动者即可以向第三人请求侵权赔偿，又可以向单位请求工伤赔偿。
2、但各地执行不太一样，一般是实行工伤补差的原则。因机动车事故引起的工伤，应当首先按照《
道路交通安全法》等相关法律、法规的规定处理赔偿问题。机动车事故赔偿已给付医疗费、护理费、残疾用具费、误工工资、丧葬费等费用的，工伤保险经办机构不再支付相应待遇。机动车事故赔偿已给付死亡补偿费或者残疾生活补助费的，不再发给工伤保险的一次性工亡补助金或者
一次性伤残补助金。但
交通事故赔偿低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的，应由工伤保险经办机构补足差额部分。
因机动车事故肇事者逃逸或者其他原因，受伤害职工不能获得机动车事故赔偿的，经有权机关证明，工伤保险经办机构应按照《工伤保险条例》等相关规定给予
工伤保险待遇。
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