劳动合同虚假需要申请劳动仲裁吗

更新时间：2022.03.17

对虚假劳动合同的认定不是必须先申请劳动仲裁，根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，如果签劳动合同时存在虚假的意思表示，这样的劳动合同是无效的，无效的劳动合同可以请仲裁机构或者法院确认，这也意味着当事人可以直接向法院起诉。

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