10年以上的员工员工辞退补偿标准多少钱

更新时间：2022.06.24

单位工作10年以上员工辞退，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如果用人单位是违法辞退工作10年以上员工的，则需要支付双倍的赔偿金。

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