公司开除试用期员工需要支付经济补偿吗

1、用人单位违反劳动合同法的规定，解除或者终止劳动合同的；或者劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合...

什么情况下公司开除员工，需要支付经济补偿金

我们所称的开除，按照《劳动合同法》的规定就是解除劳动合同。根据《劳动合同法》第39条规定，只要用人单...

公司与员工解除合同需要支付经济补偿金吗？

不可以的。因为解除劳动合同时，原单位已经完成了经济赔偿。再行索要经济赔偿，除非是旧伤复发。根据《工伤...

公司裁员需要支付经济补偿金吗

1、按劳动合同法规定，用人单位合法裁员的，经济补偿金按工龄满一年支付一个月工资的。 2、《劳动合同法...

公司辞退员工需要支付经济补偿金吗

公司没有正当合法理由单方辞退需要支付经济补偿金。...

员工被公司辞退需要支付经济补偿金吗？

1、劳动者主动提出解除劳动合同，或者主动表示不续签原合同的，用人单位可以不支付经济补偿金。2、除了严...

公司破产需要向员工支付经济补偿金吗

《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工...

当公司辞退员工需要支付经济补偿金吗

企业辞退员工需要支付经济补偿金的情形： 一是经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，经济...

公司裁员还需要支付经济补偿金吗？

公司裁员，如果是公司破产重整的应支付经济补偿。或者违法裁员的，应支付双倍经济补偿。 依据《劳动合同法...

员工被公司开除了劳动法支付经济补偿金

根据劳动合同关系的持续时间，一年支付一个月工资，半年支付半个月工资的标准计算不到半年的按半年算，超过...

公司员工无故迟到或者早退开除需要支付经济补偿金吗

分几种情况：1、员工违反公司依法制定的《规章制度》，公司解除劳动关系的，无需支付经济补偿金；2、员工...

公司与员工解除劳动合同需要支付经济补偿金吗？

劳动合同到期，单位主动提出不续签合同的，单位应当支付经济补偿金。劳动合同到期，劳动者主动提出不续签合...

公司辞退员工要支付经济补偿金吗？

需要，分公司注销，以此和员工解除劳动关系，那么单位需要支付员工经济补偿。依据《劳动合同法》第十六条【...