公司不签劳动合同,员工能不能在公司辞职
用人单位对你进行经济补偿,如协商不成,向劳动部门投诉。1、没有签订劳动合同的,可以要求用人单位支付双...
员工不同意辞职,公司能否解除劳动合同?
不同意公司调岗,如果违反原劳动合同的约定,自己主动离职和被迫离职都可以要求经济赔偿。 用人单位与员工...
公司员工想要辞职不干了,在劳动合同期限未到能否辞职
第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人...
劳动合同到期员工能否辞职
合同到期时,劳动合同终止。如果此时职工要求续签合同,单位不同意,单位应当给予职工经济补偿金(不是赔偿...
劳动合同期内公司能否辞退员工?
合同期内可以辞退员工吗, 1、经劳动当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应当根据劳动者...
没签劳动合同辞职员工在公司能拿到工资么
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可...
公司与员工签了劳动合同可以辞职吗?
一般来说,劳动者有权提前30天通知用人单位解除劳动合同。劳动者可以在试用期内提前3天通知单位解除劳动...
分公司能否与员工签订劳动合同
《〈中华人民共和国〉实施条例》第4条规定:“《法》规定的用人单位设立的分支机构,依法取得或者登记证书...
分公司能否与员工签订劳动合同?
《《《《中华人民共和国劳动合同法》实施条例》第四条规定,《劳动合同法》规定的使用者设立的分公司,依法...
分公司能否与员工签订劳动合同?
分公司依法取得营业执照或者登记证的,可以与员工签订劳动合同。原则上,分支机构单独从事的法律行为是有效...
员工工伤能否与公司解除劳动合同
员工发生工伤,在工伤期间,用人单位是不能随意解除劳动合同的,但双方协商一致解除合同或者该员工严重违反...
公司与员工不签劳动合同辞职员工能拿到双倍工资吗
1,您咨询的是劳动合同纠纷。2,根据《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满...
工伤期间公司能否与员工解除劳动合同,单位能否与员工解除劳动合同
1、可以解除合同,但你可以享受工伤待遇。 2、如果被确认丧失或者部分丧失劳动能力,就不能解除。依据是...