合同到期公司不续签员工需不需要赔偿
员工合同到期后,如果是用人单位因法定情形不续签合同,应当支付经济补偿;如果是用人单位维持或者提高劳动...
2022年员工合同到期公司不续签要不要赔偿
员工合同到期公司不续签是要赔偿的。 【法律依据】《劳动合同法》第四十六条第五项规定,除用人单位维持或...
合同到期公司不续签员工可以要求赔偿吗
合同到期公司不再续签员工可以得到经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
合同到期员工不肯续签公司会赔偿吗
合同到期员工不愿续签公司是否还需要补偿需要分两种情况: 如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不...
合同到期公司不续签员工应该赔偿吗
劳动合同到期不续签的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿,但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳...
员工合同到期公司不续签可以赔偿吗
员工合同到期公司不续签在一般情况下是要赔偿的。除公司维持或者提高劳动条件,员工不同意续签的以外,公司...
员工合同到期公司还不续签有赔偿吗
合同到期了员工不续签合同是不需要赔偿的,经济补偿金的赔偿一般是用人单位不与劳动者续签合同时赔付的,如...
员工合同到期,员工不续签,公司是否需要赔偿
员工合同到期,员工不续签,公司不需要赔偿。经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。...
员工合同到期公司不续签工资单赔偿吗?
员工合同到期公司不续签是要赔偿的。 【法律依据】 《劳动合同法》第四十六条第五项规定,除用人单位维持...
员工合同到期员工不续签要赔偿吗
劳动合同到期,用人单位以维持或提高原劳动合同约定的劳动条件续签而劳动者不愿续签的,用人单位不需要支付...
员工劳动合同到期公司不续签合同赔偿吗
劳动合同到期,用人单位可以续签也可以不续签,法律没有硬性规定。但用人单位不续签合同,应该按照《劳动合...
员工合同到期不续签要赔偿吗
劳动合同期满后,公司不续签,劳动者可以获得经济补偿,但有一种情况例外:单位在维持和提高待遇的情况下与...
合同到期不续签员工要赔偿吗
合同到期后员工不续签是否有赔偿吗,需要分情况判断: (1)如果单位不续签,需要进行经济补偿; (2)...