工厂是否有权解除劳动合同？

更新时间：2021.11.04

企业并没有权利不解除劳动合同。除非出现了法定的情节，比如在试用期间被证明不符合录用条件的。严重违反劳动纪律或用人单位的规章制度的。严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的。被依法追究刑事责任的。劳动者违反国家法律，构成犯罪等。

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