没签劳动合同可以怎么索赔？

更新时间：2022.06.10

劳动者首先应该证明劳动者与单位之间存在劳动关系，在用人单位不与劳动者签订劳动合同的情况下，劳动者可以采用下面几个证据： 1、社会保险记录社会保险缴费记录 2、工资发放记录如盖章的工资条、工资卡的银行记录 3、胸卡、门禁卡、工作证、工作卡或工作记录单 4、考勤卡最好原件，且有公司的公章之类的。

展开更多

针对没签劳动合同可以怎么索赔？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

可以索赔。单位和员工没有签订劳动合同，员工可以申请劳动仲裁，要求签订劳动合同，要求单位支付...更多>>

相关短视频

更多 >

1'23

学生没毕业不可以签劳动合同。在校学生可以与单位签订劳务协议，或者签订实习协议，并在协议中规...更多>>

专业问答

更多 >

一、没签劳动合同怎么证明劳动关系？对于没有签订劳动合同的，可以结合以下凭证证明劳动关系的...更多>>