劳动法病假工资有没有规定
劳动法病假工资规定: 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假...
劳动法规定病假工资规定
(1)员工生病或非工伤连续休假在6个月以内的,企业应按以下标准支付病假工资:①连续工作年数不足2年的...
劳动者请病假有工资吗?
一、职工“短期病假”,企业应按下列标准支付病假工资:连续不满二年的,按本人工资的60%计发;连续工龄...
员工请病假工资怎么算,劳动法有病假扣工资吗
劳动法病假工资规定 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工...
请病假工资怎么算,劳动法病假扣工资吗
劳动法病假工资规定 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工...
劳动法病假工资规定及病假工资计算
一、医疗期期间有多长根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发1994479号)有关规定,患...
劳动法规定请病假吗?
有规定,自己看一下吧,2)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;3)累计工作满1年不满1...
2020劳动法员工请病假,病假工资是怎样规定的
1.病假工资的基数按照以下三个原则确定: (1)有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(...
劳动法员工请病假,病假工资是能怎么规定的
一、员工请病假工资相关法律规定:任何用人单位不得以员工病假为由克扣劳动者工资;病假工资可以低于当地最...
2020劳动法员工请病假,病假工资是如何规定的
1.病假工资的基数按照以下三个原则确定: (1)有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(...
2020劳动法员工请病假,病假工资是怎么规定的
1.病假工资的基数按照以下三个原则确定: (1)有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(...
员工请病假劳动法规定
员工请病假的劳动法规定是: 《劳动法》第四条规定:职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工...
劳动法规定员工请病假有时间规定吗
员工请病假是有时间规定的。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤,需要停止...