什么情况下用人单位能代扣劳动者工资？

更新时间：2022.06.20

在如下情况下，允许用人单位减发劳动者工资： 1、国家的法律、法规中明确规定的。(。 2、依法签订的劳动合同中有明确规定的。 3、用人单位依法制定并经职代会批准的厂规、厂纪中有明确规定的。 4、企业工资总额与经济效益相联系，经济效益下浮时，工资必须下浮的。 5、因劳动者请事假等相应减发工资等。

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