劳动合同法工资的规定有哪些
工资包括: 1、计时工资。计时工资是指按计时工资标准和工作时间支付给个人的劳动报酬。2、计件工资。计...
劳动合同法规定的工资有哪些
工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。第二章工资总额的组成第四条工资总额由下列六个部...
劳动合同法员工工资有哪些规定?
工资包括: 1、计时工资。计时工资是指按计时工资标准和工作时间支付给个人的劳动报酬。2、计件工资。计...
2023年劳动合同法工资的规定有哪些?
工资作为我们的生活的主要收入来源,人们不可谓不关注。工资的相关规定的变动必然会引起人们的密切的关注。...
劳动合同法加班工资的规定有哪些
用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,...
劳动合同法病假工资的规定有哪些
《劳动合同法》有以下规定: 第四条职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发...
劳动合同法工资规定,法律上有哪些规定
用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报...
劳动合同法对扣工资有哪些规定
《工资支付暂行规定》第十五条规定:用人单位不得克扣劳动者工资,有下列情况之一的用人单位可以代扣劳动者...
劳动合同法病假工资规定有哪些
病假有病假工资,解除劳动合同当日应该结清工资。《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或...
劳动合同法待岗工资有哪些规定
1.劳动法没有规定待岗工资,但是《工资支付暂行规定》有相关规定,即非因劳动者的原因造成单位停工、停产...
劳动合同法规定加班工资有哪些规定
劳动者加班费的计算,依据加班的时间而定,如果平时加班的,按工资的百分之一百五十计算加班费。...
劳动合同法加班工资有哪些规定
关于加班工资的具体规定:工作日的加班工资不低于平时工资的百分之一百五十;休息日的加班工资不低于平时工...
劳动合同法工资支付有哪些规定
用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动...
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