辞退是按基本工资赔偿还是实际工资赔偿？

用人单位辞退劳动者的，其工资应当按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月实际发的平均工资来进行计算...

工伤赔偿是不是按照实际工资来赔偿？

是按照劳动者受伤前3个月的平均工资或者受伤前一年的平均工资进行计算。...

工伤赔付是按实际工资的多少为标准

想知道工伤赔付是按实际工资的多少为标准，劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的...

辞退员工赔偿是按基本工资还是实际工资

用人单位辞退劳动者的，其工资应当按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月实际发的平均工资来进行计算...

员工补偿是按基本工资还是按实际工资补偿

公司是以拆迁理由与员工解除劳动合同，应当支付补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付...

工伤保险按本人工资还是实际工资

工伤保险条例中所称的本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本...

是按照标准还是实际工资缴纳

低于社平工资按照社平工资缴纳，高于社平工资300%按照300%缴纳，区间的按照实际缴纳。...

市是按标准，还是实际工资交吗

p>按照深圳XX社会养老保险条例第十条的规定职工每月缴纳基本养老保险费的缴费基数为其上月工资总额；新...

个人所得税是按实际工资还是应按实际工资

国家税务总局提示：所以在一次支付数月工资时，要按工资实际所属月份计征个人所得税，需经主管机关审核。 ...

辞退员工的赔偿是按基本工资还是实际工资

1、违法辞退员工的赔偿是按实际上的平均工资来算的。员工在用人单位每工作一年，单位需要向其赔偿二个月的...

工伤赔偿标准缴费基数是按实际平均工资赔偿吗？

工伤保险待遇通常是按照伤者受伤前12个月的实际工资收入的平均数计算或者按照伤者统筹当地职工上年度月平...

赔偿是应发工资还是实际工资？

用人单位与劳动者建立了劳动关系后，依法不能随便解雇劳动者，必须要有合法的理由。若用人单位无故单方违法...

提出离职应按基本工资还是按实际工资赔偿

1、违法辞退员工的赔偿是按实际上的平均工资来算的。员工在用人单位每工作一年，单位需要向其赔偿二个月的...