劳动合同试用期辞职要交违约金吗
试用期辞职要交违约金吗?根据《劳动合同法》的规定, 劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳...
劳动合同期满了辞职要交违约金吗
只有经过专业技术培训的,才需要缴纳违约金,违约金数额为不高于尚未履行期间分摊的培训费。 根据《劳动合...
劳动合同未到期辞职要交违约金吗
劳动者按规定辞职,不需要承担违约金。 根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式...
劳动合同法辞职要交违约金吗
不会,按照《劳动合同法》的规定,在用人单位和劳动者的劳动合同约定中,严格限定了违约金的约定条件,规定...
劳动合同期间辞职要违约金吗?
劳动合同期间辞职可能需要支付违约金,我国法律规定,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付...
劳动合同期间辞职要违约金吗
劳动合同期间辞职可能需要支付违约金,我国法律规定,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付...
劳动合同期间辞职要交违约金么
主动辞职是不用支付违约金的,不过如果是是要提供专项培训,约定了违约金的话就是要支付一定的违约金的。 ...
在劳动合同期内辞职要赔偿违约金吗?
劳动者与用人单位签合同后,在劳动合同期限范围内辞职,那么劳动者要提前一个月申请辞职,不然,发生的社保...
劳动合同试用期内辞职要赔违约金吗
试用期间,劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以与用人单位解除劳动合同。 用人单位为劳动者提供专...
劳动合同期内辞职需要支付违约金吗
劳动者在劳动合同期内辞职,如果没有工作至规定的服务期年限,要支付违约金。违约金的数额按双方当事人约定...
劳动合同期内辞职需要赔偿违约金吗
如果用人单位与劳动者在签订的劳动合同中约定了培训协议的相关条款,并且用人单位为劳动者提供了技术培训,...
劳动合同内辞职需要发违约金吗?
根据《劳动合同法》规定,劳动者支付违约金的情形为约定服务期且服务期未满而离职,或者违反竞业限制条款而...
劳动合同期满后辞职需要交违约金吗
这要看是否属于《》第二十二条和第二十三条规定的情形,属于的需要支付违约金,不属于的不需要支付违约金。...
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