关于“上下班后摔伤
算不算工伤”的相关解答如下:
关于上下班算不算工伤解答如下:
1、根据《
工伤保险条例》第十四条第六款之规定:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才能被
认定为工伤。
所以,首先必须要有交管部门出具的
交通事故认定书,其次还需要在认定书里面明确不是员工的主要责任,才有可能被认定为工伤。
2、关于上下班途中的解释请参看《
最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第六条:
对社会保险行政部门认定下列情形为“上下班途中”的,人民法院应予支持:
(一)在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中;
(二)在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中;
(三)从事属于日常工作生活所需要的活动,且在合理时间和合理路线的上下班途中;
(四)在合理时间内其他合理路线的上下班途中。