台胞签订劳动合同是否属于劳动合同
根据劳动与社会保障部《台湾香港澳门居民在内地就业管理规定》第2条规定﹕本规定适用台湾﹑香港﹑澳门人员...
实习生与公司签订劳动合同是否属于事实劳动关系？
实习分两种情况：一种是就业型实习，另一种是毕业型实习。就业型实习是实习人员与单位建立劳动关系，根据法...
与公司签订的劳动合同，到期不续签属于劳动合同终止吗？
公司不续签劳动合同属于劳动合同终止不是合同到期解除合同。公司提出不续签劳动合同，应当向你支付终止劳动...
先与分公司后与总公司订劳动合同属于连续签订二次劳动合同吗
如果分公司是独立注册的，那么就不属于二次签订，这是两家不同的用人单位，应当分开计算。...
变更劳动合同是否属于重新签订劳动合同?
《劳动合同法》允许当事人在一定条件下可以变更劳动合同，但要符合法定的条件和程序。任何一方不得随意单方...
兼职签订的合同是否属于劳动合同
兼职签订的合同不属于劳动合同可能属于非全日制劳动合同。 非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同...
兼职签订的劳动合同是否属于合同？
兼职签订的合同不属于劳动合同可能属于非全日制劳动合同。 非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同...
属于工伤，与公司签订劳动合同了吗？
属于工伤，与公司签订劳动合同了吗？单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申...
公司未与员工签订劳动合同，属于劳动纠纷吗
你咨询的纠纷属于劳动纠纷。一、根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条的规定，建立劳动关系，应该签订书...
公司和劳动者签订的劳动合同属于无效合同吗
不属于无效合同。依法签订的劳动合同自成立时生效，都放在公司不影响合同有效。合同应该是合同当事人各执一...
与公司签订的劳动合同
《劳动合同法》第四条规定：“用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动...
入职时的签订劳动合同是否属于劳动合同性质
入职签订的劳动协议是不算劳动合同的，劳动协议不能替代劳动合同。对于那些内容单一的入职协议之类的简易合...
兼职签订的合同是否属于劳动合同的
兼职签订的合同不属于劳动合同可能属于非全日制劳动合同。 非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同...
