哺乳期劳动合同期限

劳动法中没有规定哺乳期为多久，但是《女职工劳动保护特别规定》规定了女职工每天有1小时的哺乳时间，女职...

哺乳期劳动合同到期后顺延吗

一样。《妇女权益保障法》第二十六条规定“任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单...

哺乳期的劳动合同可以延迟吗？

1、是。 2、根据相关规定，当劳动合同期满时，劳动者还在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，那么劳动合同的...

哺乳期劳动合同怎样可以顺延

1、与原单位的劳动合同到期的，如劳动者还在单位工作单位也接受认可的，或者像你这样在哺乳期内的，可视作...

哺乳期合同到期可以顺延吗

哺乳期顺延合同是不算签合同的，用人单位不能在女员工处于哺乳期而与其解除合同。哺乳期顺延合同意味着哺乳...

哺乳期用人单位可以拖延哺乳期的劳动合同吗

是的。劳动合同到期时，劳动者仍在医疗、怀孕、分娩和哺乳期，劳动合同的期限应自动延长至医疗、怀孕、分娩...

哺乳期可以推迟哺乳期吗

一般情况下，女职工的哺乳期是一年，满一年之后，工作状态就必须回到正轨。女职工哺乳期满后，确实有困难，...

哺乳期劳动合同到期

哺乳期劳动合同到期，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十二条...

劳动合同能顺延到哺乳期吗

在哺乳期到期的劳动合同会自动顺延到哺乳期结束。《中华人民共和国劳动合同法》第四十五条规定，劳动合同期...

合同到期可以顺延哺乳吗

哺乳期内合同到期顺延：女员工哺乳期内合同到期不再续签，应等到哺乳期结束后终止劳动合同。 《中华人民共...

哺乳期劳动合同顺延

当劳动合同期满时，劳动者还在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，那么劳动合同的期限应当自动延续到医疗期、孕...

劳动合同是可以自动顺延到哺乳期结束吗

根据我国的法律规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得解除劳动合同。单位即使不想再续签合同，...

劳动合同在哺乳期内可以顺延吗

可以。当劳动合同期满时，劳动者还在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，那么劳动合同的期限应当自动延续到医疗...