劳动争议是什么意思

1、集体劳动争议是指有共同理由、劳动者一方当事人在30人以上的劳动争议。 2、我国《劳动争议调解仲裁...

劳动争议是什么意思?

劳动争议是指劳动关系当事人因执行劳动法律、法规、履行劳动合同而发生的纠纷，即劳动者与单位之间的权利义...

劳动争议是什么意思？

1、劳动争议是指用人单位与劳动者在劳动过程中，因执行劳动法律法规、以及各自的权利义务等事项而产生的争...

劳动争议什么意思？

劳动争议是指劳动者和用人单位在执行劳动法律、法规或者劳动合同过程中，就劳动权利与劳动义务的关系产生的...

劳动争议什么意思

1、劳动争议是指用人单位与劳动者在劳动过程中，因执行劳动法律法规、以及各自的权利义务等事项而产生的争...

劳动争议是什么意思呢

劳动纠纷又称劳动纠纷，是指劳动法律关系双方当事人即劳动者和用人单位，在执行劳动法律、法规或履行劳动合...

劳动争议的意思是什么

劳动争议，又称劳动纠纷，正确处理劳务分包纠纷指劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的争...

劳动者争议争议仲裁是什么意思

劳动争议仲裁分为以下四个程序：1．申请与受理。劳动争议仲裁必须有当事人的申请，否则不能仲裁。当事人应...

劳动争议纠纷纠纷中劳动争议是什么意思

西方国家对劳动争议的处理，有的由普通法院审理，有的由特别的劳工法院处理。由特别的劳工法院处理劳动争议...

集体劳动争议是什么意思

集体劳动争议是指有共同理由、劳动者一方当事人在30人以上的劳动争议。劳动者一方当事人在30人以上的集...

劳动争议仲裁是什么意思？

一、劳动争议仲裁 劳动争议仲裁：是指劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请，依法对劳动争议在事实上作出判...

劳动争议具体是什么意思

1、劳动争议是指用人单位与劳动者在劳动过程中，因执行劳动法律法规、以及各自的权利义务等事项而产生的争...

劳动争议仲裁是什么意思

劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议...