公司拖欠工资如何处罚?

更新时间：2022.02.17

公司无故拖欠员工工资这种行为是有处罚的，不过，一般情况下就是按照用人单位拖欠工资的50%以上，100%以下的标准支付赔偿金，如果用人单位故意通过转移财产的这种方法试图逃避支付工资的法律义务的话，那么公司的主要责任人是可能面临刑事处罚的。

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