针对您提问的怎么去劳动监察部门投诉，我为您总结了以下步骤，请参考。
1.准确地确定自己所在的用人单位的名称。这很重要。有的朋友会问，这还用确定吗？我在哪个单位干活，就是哪个单位啊。其实不然，因为还存在一个劳务派遣的问题。有的劳动者是由
劳务派遣公司派到用工单位工作的。那究竟如何确定呢？很简单，就是看你所
签订的劳动合同上的甲方写的是哪个单位名称，那就投诉这个单位就可以了。
2.找对劳动监察机构。有的朋友在自身
权益受到侵害时，六神无主，如无头的苍蝇，不知如何是好。有的朋友只听说找劳动监察机构，但具体找哪个劳动监察机构却毫无主见。劳动监察机构是人力资源和社会保障厅（局）下属的事业单位，在省一级叫劳动监察总队，在地市一级叫劳动监察支队，在区县一级叫
劳动监察大队。劳动监察管辖是分级管辖。中央及省属企业由劳动监察总队管辖，市属企业由市劳动监察支队管辖，其他企业由区县劳动监察大队管辖。如何确定所在企业由哪一级劳动监察机构管辖呢？有两个办法：一是搞清楚该企业在哪缴纳
社会保险费，若是在市社保局缴纳，则由市劳动监察支队管；若是在区县社保局缴纳，则由区县劳动监察大队管辖；若是省属中央企业，则由省总队管辖。二是拨打当地12021人力资源社会保障咨询服务热线进行咨询了解。
3.前往投诉，想好自己要投诉的问题带着身份证及复印件一份，所签订的劳动合同一份（或其他能
证明劳动关系的书面材料），本人亲自前往，填写投诉书即可。
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